Arbeitsrecht für Personalräte – Teil 2
Alles rund um Inhalt und Kündigung des Arbeitsverhältnisses im öffentlichen Dienst unter Berücksichtigung des Tarifrechts
Auch im öffentlichen Dienst sind Kündigungen heute keine Seltenheit mehr. Nach § 79 Bundespersonalvertretungsgesetz (BPersVG) ist der Personalrat bei Kündigungen grundsätzlich anzuhören. Im Seminar „Arbeitsrecht für Personalräte – Teil 2“ lernen die Personalräte, wie sie bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen zu beteiligen sind, wie man die Rechtmäßigkeit der Beendigungsinstrumente rechtssicher prüft und angemessen bewertet. Des Weiteren erfahren die Teilnehmer alles Wissenswerte zu den grundsätzlichen Ansprüchen aus Dienstvereinbarungen und Tarifverträgen und lernen die wichtigsten Regelungen – von Bestimmungen zu Arbeitszeit, Sonderzahlungen, Urlaubsansprüchen und Eingruppierungen – im TVÖD und TV-L kennen.
Ansprüche aus Dienstvereinbarungen
- Das Verhältnis der Dienstvereinbarung zum Arbeits- und Tarifvertrag und zu gesetzlichen Regelungen
- Kündigung und Nachwirkung von Dienstvereinbarungen
- Typische Regelungsgegenstände in Dienstvereinbarungen
Ansprüche aus Tarifvertrag
- Anwendungsbereich von Tarifverträgen: unmittelbare Wirkung auf die Arbeitnehmer
- Geltungsbereich des TVöD und TV-L
- Reichweite der Allgemeinverbindlichkeit von Tarifverträgen
- Arbeitsvertragliche Bezugnahme auf den Tarifvertrag
Die wichtigsten Regelungen im TVöD und TV-L
- Bestimmungen zur Arbeitszeit: Bereitschaftszeiten und Arbeitszeitkonto
- Ausgleichszahlungen und Sonderzahlungen
- Das System der Eingruppierung: Zusammenspiel von Entgeltordnungen und Entgelttabellen
- Urlaubsanspruch und Sonderurlaub
Möglichkeiten der Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- Aufhebungsverträge: Form und Inhalt
- Befristungsabreden: Form und Befristungsgründe
- Die arbeitgeberseitige Kündigung: Voraussetzungen der ordentlichen und außerordentlichen Kündigung
- Anforderungen an die Verdachtskündigungen
- Möglichkeiten der Änderungskündigung
Einzelheiten zur Kündigung
- Die betriebsbedingte Kündigung: Voraussetzungen, Sozialauswahl und Wiedereinstellungsmöglichkeiten
- Die verhaltensbedingte Kündigung: Voraussetzungen und Fallbeispiele
- Die personenbedingte Kündigung: Voraussetzungen, insbesondere krankheitsbedingte Kündigung
- Kündigungsschutz aus Gesetz und Tarifvertrag
- Beteiligung des Personalrats
- Frist und Erhebung der Kündigungsschutzklage
Kenntnisse nach Abschluss des Seminars
- Rechtssicherer Umgang mit TVöD und TV-L
- Verhältnis zwischen Gesetz, Tarifvertrag, Dienstvereinbarung und Arbeitsvertrag
- Wirksame Beendigung eines Arbeitsverhältnisses
- Wirksamkeitsvoraussetzungen verschiedener Kündigungen im Detail
- Beteiligung des PR bei Kündigungen
![aas – Arbeitsrecht für Personalräte – Teil 2](https://www.aas-seminare.de/wp-content/uploads/168-Change-Management-fuer-Betriebsraete-pb.jpg)
Seminarfakten
Mo. 15:00 – Fr. 12:30 Uhr | ||
max. Teilnehmer: ca. 18 | ||
§ 54 Abs. 1 i.V.m. § 46 Abs. 1 BPersVG bzw. das entsprechende LPersVG |
Zu den Terminen
mit Kollegenrabatt | ab 1190,- € | |
1. Teilnehmer
|
1290,- €
|
|
2. Teilnehmer
|
1240,- €
|
|
Weitere Teilnehmer
|
1190,- €
|
|
Seminargebühren zzgl. Hotelkosten und MwSt. | ||
Weitere Teilnehmer können im Warenkorb hinzugefügt werden |
Zu empfehlen für
- Personalratsmitglieder
- Ersatzmitglieder des Personalrats
Formulare & Musterschreiben
Termine 2024
Oktober
-
Dorint Hotel Dresden
Grunaer Straße 14, 01069 Dresden
Das Dorint Hotel liegt nahe der Frauenkirche und der weltberühmten Semperoper. Fußläufig ist die historische Altstadt, die in großen Teilen rekonstruiert wurde, mit ihrer imposanten Barockkulisse erreichbar. Im Hotel befinden sich ein großzügiger Wellnessbereich sowie ein Fitnessraum, ggf. fallen Mehrkosten an. Der nahegelegene "Große Garten" eignet sich hervorragend für einen Spaziergang.
November
-
Courtyard by Marriott Hamburg City
Adenauerallee 52, 20097 Hamburg
https://www.marriott.de/hotels/travel/hamhc-courtyard-hamburg-city/ info@cy-hamburg.de 040 298 42 - 0Das Courtyard by Marriott Hamburg City öffnet im August 2019 seine Pforten. Es liegt zentral zwischen Hauptbahnhof und Berliner Tor im beliebten Stadtteil St. Georg. Wir freuen uns, Ihnen dieses ganz neue Hotel 2020 als Seminarhotel anbieten zu können. Es verfügt über 277 topmoderne Zimmer. Eine Klimaanlage, Minikühlschrank, Safe sowie Kaffeemaschine bzw. Teekocher gehören zur Grundausstattung. Der Tagungsbereich ist auf dem neuesten Stand der Technik und besteht aus insgesamt 8 Tagungsräumen. Neben dem hoteleigenen Restaurant gibt es eine Lobby-Bar, einen voll ausgestatteten Fitnessraum und zur Entspannung einen Wellnessbereich mit Sauna (ggf. fallen Mehrkosten an).
Termine 2025
Mai
-
Park Inn by Radisson Nürnberg
Sandstraße 2-8, 90443 Nürnberg
Im Herzen Nürnbergs liegt das Hotel Park Inn by Radisson Nürnberg. Nur 300 Meter trennen Sie vom historischen Stadtzentrum mit Sehenswürdigkeiten wie dem Handwerkerhof oder dem germanischen Nationalmuseum sowie dem Opernhaus. Sie übernachten in einem der 148 komfortabel eingerichteten Zimmer mit Safe und kostenlosem WLAN. Ihr Seminar findet in einem der hauseigenen Veranstaltungsraum statt. Nach dem Seminar können Sie den Tag im attraktiven Innenhof oder dem Restaurant ausklingen lassen. Sollten Sie lieber den Trubel des Stadtzentrums genießen wollen, sind sie dank der zentralen Lage des Hotels auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln in kürzester Zeit am Ziel.
September
-
Travemünde / Ostsee
3852/2025
Maritim Strandhotel Travemünde
Trelleborgallee 2, 23570 Travemünde
Direkt am Meer liegt das Maritim Strandhotel Travemünde. Bei einem Abendessen im hauseigenen Ostseerestaurant genießen Sie die Aussicht über das Wasser. Sie übernachten in einem der 240 Zimmer und Suiten mit Blick auf die Travemündung oder die Lübecker Bucht. Die Zimmer sind modern und mit großem Fenster ausgestattet. In einem der großzügigen Tagungsräume findet Ihr aas Seminar statt. Die Veranstaltungsräume sind mit modernster Technik, wie elektronischen Leinwänden, Licht- und Tontechnik sowie Beschallungsanlage ausgestattet. Nicht nur der Strand vor der Tür gilt als Highlight des Hotels, auch die Küstennatur und die Fährfahrten nach Priwall. Auf den drei ausschweifenden Promenaden laden Restaurants und Cafés nach dem Seminar zum verweilen ein. Sehenswert und in kurzer Zeit erreichbar sind ebenso der alte Leuchtturm, der Fischerhafen und die Altstadt. Entspannen können Sie im über 1000m2 großen Spabereich des Hotels.
November
-
Wernigerode / Harz
4750/2025
HKK Hotel Wernigerode
Pfarrstraße 41, 38855 Wernigerode / Harz